fiche vocabulaire du chapitre : la rationalisation des activités sociales : l’analyse de m weber ============================================

Fiche vocabulaire du chapitre : La rationalisation des activités
sociales : l’analyse de M Weber
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I vocabulaire de Max Weber
Action sociale : comportement humain
Ascétisme : Vie, état, doctrine qui préconise une vie t austère.
Autorité : capacité à se faire obeir sans recourir à la force .
Bureaucratie :habituellement au sens péjoratif (administration peu
efficace ,procédurière et arbitraire ) . Chez Max Weber, ce terme
désigne un système d'organisation rationnel et efficace, fondé sur une
hiérarchie claire et une division fonctionnelle du travail . Les
compétences y sont évalués grâce aux examens et aux concours .Cette
conception a été reprise par les théoriciens de la sociologie des
organisations qui se sont attachés à analyser les dysfonctionnements
du modèle bureaucratique.
Capitalisme selon M Weber : organisation méthodique des facteurs de
production dans le but de réaliser un profit au sein d'une entreprise
destinée à durer.
Désenchantement du monde : expression de Max Weber qui exprime
l’effacement de la religiosité devant la rationalité dans les sociétés
contemporaines Dans le même sens E Durkheim parle de sécularisation.
Réduire toute activité à un calcul rationnel assure l’efficacité mais
peut aussi selon M Weber, priver de sens les actions humaines.
Domination : chance de trouver des personnes prêtes à obéir à un
ordre. Selon M Weber il y a trois modes de domination légitime «la
domination légale –rationnelle (fondée sur le droit), la domination
traditionnelle (légitimée par les ancêtres), la domination
charismatique (fondée sur le caractère sacré du chef.)
« Esprit du capitalisme »: idéal type de l’esprit d’entreprise
caractérisé par la recherche du profit et de l'accumulation du
capital, une organisation rationnelle du travail et de la production.
« Ethique protestante et esprit du capitalisme » : on peut établir
selon lui, une affinité élective (des liens ou des corrélations) entre
le protestantisme ascétique et un esprit d’entreprise axé sur la
recherche rationnelle du profit.
Légitimité : à distinguer de la légalité
Idéal–type : Notion élaborée par Max Weber pour désigner une
construction modélisée, de la réalité sociale pour ne faire apparaître
que les traits les plus significatifs.
Individualisme méthodologiaue : mode d'explication des phénomènes
sociaux par la reconstruction des motivations des individus concernés
par le phénomène en question, le phénomène social étant le résultat de
l'agrégation des comportements individuels dictés par ces motivations
(s'oppose à Holisme).
Holisme : théorie selon laquelle le tout est plus grand que la somme
des parties qui le composent, ainsi les comportements individuels ne
peuvent s'expliquer sans référence aux structures sociales et au
milieu social dans lequel se situent les individus (s'oppose à
individualisme méthodologique).
Rationalisation: selon M weber, élargissement du champ d’action de la
rationalité en finalité au détriment de l’action traditionnelle. Elle
se traduit par la Recherche d’organisations les plus efficaces dans la
gestion de l’Etat (bureaucratie), celles des entreprises (taylorisme
par exemple), les partis politiques (naissance des grandes
organisations)
Sociologie compréhensive : démarche sociologique de M Weber pour qui
la sociologie est une science dont l’objet est de comprendre par
interprétation l’activité sociale, pour ensuite expliquer causalement
le développement et les effets de cette activité.
Rationalité (sens sociologique) : désigne un ensemble de motivations
qui guident les choix des individus au-delà du seul calcul économique.
Max Weber distingue quatre type-idéaux de rationalité qui fondent
quatre formes d'action des individus : l'activité rationnelle par
finalité (motivée par la rationalité au sens économique), l'activité
rationnelle liée à des valeurs, l'action émotionnelle et l'action
traditionnelle.
II Opposants et continuateurs
Corporatisme : attitude qui consiste à défendre uniquement les
intérêts de son groupe professionnel (les cheminots, les enseignants,
les facteurs)
Effet pervers : chez R Boudon , effet non désiré contraire à
l’objectif de l’action entreprise .
Individualisme méthodologique : mode d'explication des phénomènes
sociaux par la reconstruction des motivations des individus concernés
par le phénomène en question, le phénomène social étant le résultat de
l'agrégation des comportements individuels dictés par ces motivations
(s'oppose à Holisme).
Stratégie du passager clandestin : selon M Olson un individu rationnel
n’a aucun intérêt à acquitter le ticket d’entrée (cotisations, temps
dépensé à l’action, promotion plus difficile …) alors qu’il pourrait
bénéficier des avantages obtenus et octroyés à tous lors des conflits
(augmentations de salaires)
Rationalité limitée : selon H Simon, rationalité du décideur lorsqu’il
ne dispose, ni de la totalité des informations, ni de la capacité de
calcul qui lui auraient permis de trouver la solution optimale. Ce qui
implique que les acteurs ne recherchent pas à maximiser leur utilité
ou leur profit comme dans l’analyse néoclassique mais à trouver une
solution satisfaisante compte tenu de leur expérience dans un contexte
d’incertitude .
Ritualisme : Pratique sociale fondée sur l’habitude, la coutume.
Routine : Habitude d’agir et de penser toujours de la même manière. et
avec une certaine monotonie.
Technostructure :terme créé par J K Galbraith Pour désigner ceux qui

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